作者：无字惊鸿
顾之禾回去之后已经彻底忘了什么前中书侍郎，不重要了。那种拿先帝、太后、楚才人和丞相出来编排皇家密辛的蠢货，皇家自然会料理了他。
皇帝会借此告诉所有人，在他大秦，皇权不容亵渎。
顾之禾整理出了这些年积攒的把柄，有恩师的，也有同党其他人的。他精心挑选了一些出来，准备按顺序揭发。
春季的时候，皇帝曾经加开恩科。
当时是所有科举项目都多开了一轮，因而虽然时间有些迟了，却依然额外举办了一次春闱。
春闱也就是举人来京参加会试。
正常的会试会在早春举行，能冻得人手指僵硬难以写字。本朝急缺人才，才会明知道等消息传下去之后可能都入夏了，依然坚持在今年内完成会试。
所以这一次的加试，愣是不合规矩地在夏季举办了。能赶来的举子都尽量赶来参加了，实在太远赶不过来的，明年春天还有正科的会试，也就晚半年。
如今会试已经结束，殿试即将举行。
也就是说，将会有两到三百个新科进士出炉。顾之禾需要抓住机会，在这个档口拉下一两百个同党内的官员。
别看上百的人数好像很多，其实在朝中根本不算什么。
三省六部里，尚书省管六部。六部各有四个司，一共就是二十四司。一司的人数少则几十，多则几百。
所以光尚书省就能凑出几千个官职了。
而三省六部，只是朝中的一部分罢了。其他什么国子监大理寺等等，都独立在其之外。
光唐代就设置有包括大理寺在内的九个寺，和之前朝代的九卿存在异同，与三省六部互相独立。
往外数还有很多其他的部门。
两百多个进士里还有一些得外派，融入中央官署中，如同江河入海，根本翻不起什么水花。
何况顾之禾这次要拉下来的，大多都是混得比较一般的同党。大鱼先不动，他得配合皇帝的计划，徐徐图之。
他看中的是各部侍郎之下的主事，官位不算特别高，但也不算很低，作为跳板往上爬就很合适。
方才说过，六部都各自设有四司。
主事就是每个司里的主事人，但一般主事人是不止一个的。以户部为例，每个司都最起码有三四个主事。
顾之禾的同窗太多了。
这群人很多能力也就那样，却能靠着裙带关系坐到主事这种有一定实权的位置。
这个位置给他们，就是他们官职上的巅峰了。但是给皇帝看中的人才，却能成为他们事业的起点。
所以何必继续浪费在无名之辈手中呢？
顾之禾看了今年恩科会试的考题。
说实话，顾之禾都不知道考生们在考场上看到题目的时候，心里是个什么想法。
近些年的考题越发有往学术上靠拢的趋势了，考生也习惯了。
不是截搭题这种在经典里随便挑几个词拼凑在一起组成一个试题的，让你先分析每个词出自哪里，再把它们结合起来写成一篇策论。很多词还毫无关联，根本不知道该怎么编才能编出个逻辑来。
就是一看题目还以为不是在选拔朝廷官员，而是在选拔文学博士的。选出来的官文采和博学程度是挺可观，就是不太懂当官和治国。
陡然换成现在的试题，举子们估计都挺崩溃。
顾之禾作为前丞相，当然不能看都不看一眼试题是什么。
反正考试都结束了，过个几天应该就会放榜，他也就命人去打听到了试题，拿回家研究了一遍。
结果题目都是这种画风����
「安乐九年，帝罢朝，数月不出，何以劝谏？」
这是考察考生是否擅长劝谏旁人改邪归正的。
如果有这方面的才能，以后可以针对性培养，给他们安排对应的职务。
还有这种����
「某县两家争一牛，各执一词，以下为双方证词……请判案。」
这是考察考生有没有断案的能力。
毕竟地方县令不仅要懂治理县城里的政务，还要负责断案，本朝目前还没把地方法院和行政部门分割开来。
以及这种����
「前朝兴通年间藏税案，若你是其中被无辜牵连的仓部司庾，你要如何脱罪？」
仓部就是管仓储出纳的，也就是仓库管理员。司庾是仓部的长官，仓库里的东西出问题，司庾难辞其咎。
这道题考察的是考生遇到危机时，会如何应变。
毕竟朝中多的是无妄之灾，很多时候你事情办好了没用，对接的部门出纰漏，肯定要牵连你。你得知道怎么把自己摘出去，而不是跟着对面一起寄，或者成为对面的替罪羊。
凡此种种，不一而足。
至于四书五经……
所有考题里除了最前面意思意思抽查了一下背诵、翻译和解析之外，后头全是这种应用题。
以前那种让你拿着四书五经写策略，讨论天下大势如何、君王要怎么治国的，通通都没有了。
秦政和扶苏都觉得这些太假大空了。
与其考这些写烂了的东西，不如考点实际的能力。
他们当了这么多年皇帝，那些理论他们可比考生懂多了。考生再怎么写也写不出花来，内容只会让他们看了之后会心一笑，觉得还是太过稚嫩了一些。
那么，不如直接考察能力好了。
就是猝不及防地进行考点更改，对考生伤害极大。考场里一大半人心态都崩了，写出来的答卷一塌糊涂。
听说阅卷的考官们一个头两个大，差点改出了心理阴影，以后再也不想判卷了。
有人委婉地提醒陛下：
“如此是否太仓促了一些？”
好歹提前提醒考生，让他们考前有个准备。而不是到了考场上才发现我们今天不考语文，考数学。
对此，秦政只反问了一句：
“科举选拔的是什么？”
臣子摸不着头脑：
“未来的官员？”
秦政颔首：
“那朕考的难道不是如何做官？试卷有何问题？”
臣子哑口无言。
是啊，他们选拔的是官员，不是四书五经博士。
只不过考四书五经的话，有已经完善的模式。阅卷会很省事，因为大家都很清楚什么样的卷子肯定能拿高分。
考实际应用的题目，那可就不一样了。
一千个人有一千种应对方法，有些方法你觉得好，我觉得不好。要在里头挑出合格的答卷，简直不要太难。
这种就是属于没有标准答案的卷子。
而且他们也不清楚皇帝到底想要什么样的人才，万一被黜落的考生里有能让皇帝觉得眼前一亮的内容呢？
总之，臣子们都觉得陛下在胡闹。
他们根本不知道，陛下不仅搞了这种题目，还让人按照题目不同分开判卷。
单一题目回答不错的，秦政觉得可用。这是偏科人才，可以放在合适的位置。
好几道题目答得言之有物的，秦政也觉得可用。这属于能力比较全面的人才，可以重点培养，让他们去综合性强的官位上发光发热。
所有题目都答得中规中矩，秦政依然觉得可用。这是中庸之才，但胜在稳。无论去哪里都不会出问题，顶多做不出成绩来，及格线还是能达到的。
天才有天才的好处，中庸有中庸的妙用。绝大多数人都有他的闪光点，端看君主怎么用了。
用人之道，从来就不是只用金字塔尖的那一小搓人。把所有人放在适合的位置，就能发挥出最大的效用，不埋没任何一个人的天赋。
考官们：说得很好，但我们怎么阅卷？
不得已，考官们只好把九江王殿下和长沙王殿下一起“借”了过去。
扶苏拿出一张卷子：
“断案还行，虽然是在和稀泥，不过可以解决矛盾也是一种本事。这种人不能去管刑事案件，可以去管民事纠纷。”
像那种根本辩不出所以然的纠纷，公说公有理婆说婆有理，就可以让他去负责。
刑事案件不能和稀泥，必须查个清楚明白，量刑也得合适。民事就不同了，很多民事纠纷最终只是为了叫双方都满意而已，是非对错很多时候并不重要。
扶苏又拿起一张卷子：
“这人脱罪的办法很激进啊，翻车概率很大。看来是个赌性很大的学子，不过孤很欣赏他，他这种适合去当卧底细作。”
就是不一定愿意去，毕竟谁来考科举是想去外头当细作的。
扶苏再次拿起一张卷子：
“这一份也不错……”
考官都听麻了。
他们不理解，为什么每一份卷子，九江王都能挑出可以夸奖的地方来，而且夸完就能立刻想到可以把人安排去干什么。
他就不怕区区一道题目考察出来的能力其实飘忽不定，真遇到事情，让他们动手他们就不成了，只是纸上谈兵？
扶苏觉得这不是问题：
“既然能在考场上临危不乱想出这些答案，说明他们心态很稳，应变能力也强。哪怕只是纸上谈兵，多实操几次也就历练出来了，孤相信他们的能力。”
很多“纸上谈兵”只是实操经验不丰富而已，经验上来了就是合格的能臣。扶苏有足够的自信替他们兜底，能让他们放手去积攒经验。
反正也不会比正常科举考出来的差。
历代皇帝都敢把只会写假大空策论的人丢去直接当官，他还有什么不敢的？至少他考察的是能力，而不是和做官无关的东西。
其实科举都算好的。
毕竟往前数还有那种听说这个人名声好、孝顺，于是举荐他当官的。
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